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【政策】关于职业技能提升,今年又有好消息!

 今年两会刚启幕就金句频出

其中:“让每个孩子都有人生出彩的机会”

温暖了万千学子及家长的心窝

成才之路不止一条

比如参加职业技能培训也是不错的选择

    近些年,人社部门采取了积极有力的措施,加强职业技能培训,健全技能人才培养、使用、评价、激励制度,加快培养大批高素质劳动者和技术技能人才。主要措施包括: 

    实施职业技能提升三年行动,全面推行终身职业技能培训制度,实施新型学徒制,完善职业资格评价和职业技能等级认定制度,提高技术工人待遇,拓宽技能人才发展通道,健全技能竞赛体系,加大表彰激励力度等。

    经过努力,国家技能劳动者已经超过了2亿人,占就业总量的比例从前几年的20%提高到了26%,其中高技能人才超过5000万人,占技能人才总量的比例达到28%,预计年底前这个比例还会有一定程度的提高。

今年

关于职业技能提升

又有哪些好消息?

下面的内容干货满满 不容错过!

 

01.开展职业技能提升行动质量年活动

 

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     近日,人力资源社会保障部印发《关于2021年组织开展职业技能提升行动质量年活动的通知》(以下简称《通知》),决定2021年在全国开展职业技能提升行动质量年活动。

    《通知》明确,要认真贯彻落实《职业技能提升行动方案(2019—2021年)》,大规模开展职业技能培训,增强培训针对性、实效性。到2021年底,努力实现全国技能劳动者占就业人员总量的比例达到25%以上,高技能人才占技能劳动者的比例达到30%以上的目标。

02.推进职业技能竞赛高质量发展

     2020年年底,人社部门成功举办了Number 1届全国职业技能大赛,这是新中国成立以来规格高、项目多、规模大、水平高的综合性国家职业技能赛事。大赛的举办,带动了更多年轻人走技能成才、技能报国之路,营造了技能人才发展的良好氛围。

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    今年在各地、各行业都有一些竞赛的基础上,还要重点办好两项赛事,一个是全国新职业技能大赛、一个是全国乡村振兴职业技能大赛。

     同时,还将坚持完善竞赛体系和提升竞赛水平两手抓,推动职业技能竞赛高质量发展。

     03.完善相关制度开发新职业 

    近年来,人社部门向社会发布了三批累计38个新职业。发布新职业对于改善就业结构、促进劳动者就业创业、引导企业招聘用人都具有十分重要的作用。今年还将进一步完善相关制度,及时发布新职业。未来,关于汽车行业相关的新职业可能也会越来越多。 

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    同时,还将启动修订《中华人民共和国职业分类大典》,分类大典于2015年颁布,随着经济社会发展、科技进步、产业结构调整,有很多新职业产生。今年,将把这些新产生的职业纳入分类大典里面,进一步健全完善符合中国国情的现代职业分类体系。

    在国家针对职业教育的利好政策刺激下,越来越多的人已经开始改变观念,不以论英雄,高素质的技能型人才也已成为各大企业招聘的对象。因此,学习一项技术已成为很多学生和家长的选择,而在众多专业中,前景广阔的汽车技术备受大家的青睐。 

 

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    万通汽车教育专注于培养汽车技术人才,开设新能源汽车技术、智能网联汽车技术、汽车检测与运营、汽车美容、高端车检测与维修、钣金喷漆等热门专业,采用“技能+”的人才培养模式,与企业合作,订单式培养满足企业需求的专业汽车技术人才,帮助学生真正实现技能与的双丰收!

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